和成品堆放井井有条。原先满地凌乱的杂物和油污被清理一空，工人私人物品和生产资料分开，当工作急需某样工具时也不用火急火燎的满世界瞎找。工作区域的划分杜绝了串岗，整体工作效率有所提升。
工人们也不知道为什么，看着车间环境一天天变好，突然自己上班时的心情也好了，连带着产品合格率都上升了几个档次。虽然还未做统计，但是工段长们每天翻完小本本，脸上的笑容也日益增多。
附近车间以前经常有人来串门，现在就不行了。来了六车间就只能在门口的指定范围内等待。由靠近大门工位的工人告知值勤工段长后，再由工段长叫来他要找的人，在车间门口交谈。没几天，附近车间的就再也没有人来串门了。
六车间主任胡关青最近脸上的笑容几乎就没断过，看谁都是乐呵呵的打招呼。车间的改变他是看在眼里的，这会是放下心中大石。
之前还没有把握一定能行，就怕到最后还是瞎折腾。现在看来，六车间辉煌未来大有可期啊。
可是这时阎书勤开始泼冷水了。
“现阶段第一步，法则的形式化基本已经完成了。接下来就是规范化。我们接下来的工作就是继续细化规章制度。原先我们只有扣罚，现在要将扣罚细化，同时必须加入奖励方案，”阎书勤端起搪瓷缸，说完这段话后把茶叶沫子吹到一边，轻轻的嘬了一口。
“我同意。”胡健国紧接着跟上。“所谓有赏有罚，一昧的强调扣罚最后会影响工人的积极性。”
“李厂长之前提议的奖励已经通过了，财务那边我去聊过，说是随时都可以支取。”胡中辉还是那副乐呵呵的样子。“不过之前咱们从宣传部搞来的那些油漆都用的差不多了，如果之后还需要做些什么，就要我们自己掏钱买了。”
“老阎，你有什么想法就说说。”胡关青现在十分佩服阎书勤。
阎书勤放下搪瓷缸，说道，“老话说，不教而诛，则刑繁而邪不胜。教而不诛，则奸民不惩。”胡健国点点了头，他是知道这句话意思的。可另外两位不知道。
阎书勤不等他们发问，说道，“用咱白话讲，就是在制定详细的规章制度之前，没有引导好工人遵守就惩罚；和制定了之后，却没有惩罚到位，这两样都是压制不住歪风邪气的。
当然了，光罚不行，咱们要奖罚并重。”
把陶瓷杠杯盖盖上，大冬天的不盖上一会就冷了。
“我的想法是这样的。第