自从游鹿搬进江意家，后顾之忧是没有了，全身心扑在了工作上，不过她也肉眼可见地焦虑了起来，主要还是因为三个月试用期马上就要到了，她是走是留，就看这最后的安排了。
新一周的周一，人事那边发来邮件，说要对试用期的员工进行最后一轮考评。
游鹿紧张得不行，看了一下评分标准，同事之间□□占20%、主管评价占20%、经理评价占60%，最后把打分统一交到总监那里，总监虽然不参与评分，但有一票否决的权力。
不过由于策划部经理职位最近半年一直空缺，这40%的评分权就也落在了江意的手里。
游鹿看完邮件，忧愁地趴在桌子上。
她自认为这段时间工作很努力，和同事们相处得也还不错，但一个周昊，一个江意，这俩人哪个也不像是希望她留下的。
果然，下班前，当江意收到游鹿跟腾瑶的考评邮件时，托着下巴看着电脑屏幕，笑了出来。
提心吊胆了一整天的游鹿回家后就把自己关在了卧室里，江意问她：“不做饭了吗？”
“我都要失业了，不做了。”
“失业没关系啊，你还可以求我让我聘请你当保姆，你做策划不行，但做菜还是很有一套的。”
江意的话把游鹿气得头顶冒烟，猛地拉开门，想跟对方吵架，但在她要脱口而出骂人的话时，突然意识到：这是她领导。
“领导。”游鹿瞬间变了脸，笑得有些谄媚，“部门的考评分数你已经知道了吧？”
江意高傲地点点头：“当然，最终的决定权可是在我手里。”
游鹿一脸恳求：“给我透透消息吧，我是不是应该提前开始写简历了？”
江意盯着她看看，然后意味深长地说：“腾瑶的总体评分确实比你高很多。”
“啊！”游鹿一声惨叫，“砰”地关上门，重新倒在了床上。
被她叫得吓了一跳的江意怒吼：“你乱叫什么啊？吓我一跳！”
游鹿已经无心和他斗嘴，扯过被子蒙住了头。
游鹿郁闷，一晚上没出屋，第二天一早江意要载她一起上班，她也拒绝了。
游鹿说：“我一个要被辞退的人，有什么资格坐总监的车呢？”
江意看她这样，忍不住说：“谁跟你说的，你要被辞退了？”
游鹿指了指他，然后走了，自己去坐地铁了。